اخذ گريد

اخذ گريد مهترين و اساسي ترين اقدام بعد از ثبت شركت ميباشد در واقع اخذ گريد براي موفقيت در مناقصات دولتي و خصوصي عامل مهمي محسوب ميشود، اخذ گريد در شركت هاي پيمانكاري تاثير بسازيي دارد چون از نظر توان مالي و فني در مراحل اخذ گريد تاييد شده اند و شركتهاي دولتي و پيمانكاري راحتتر با شركت هاي پيمانكاري داراي اخذ گريد همكاري ميكنند بنابراين شركت هاي پيمانكاري براي شركت در مناقصات بايد رتبه مناسب داشته باشند. متقاضيان اخذ گريد بايد در ابتدا شركت به ثبت برسانند و بعد از ثبت شركت حداكثر تا دو ماه فرصت دارند تا براي اخذ گريد اقدام نمايند. در اين مقاله سعي بر اين است كه شرايط و مراحل اخذ گريد به صورت مختصر توضيح داده شود.

رشته هاي پيمانكاري

شركت ها جهت اخذ گريد  به طبقات شركتهاي پيمانكاري, شركتهاي مشاور, شركتهاي انفورماتيك دسته بندي مي شوند، شركتهاي پيمانكاري به رتبه هاي ۱تا ۵ رتبه بندي مي شوند به طوري كه رتبه ۵ بهترين رتبه و رتبه ۱ پايينترين رتبه مي باشد و شركتهاي مشاور از رتبه ۱ تا ۳ رتبه بندي مي شوند , شركتها براي اخذ گريد بايد مدارك و شرايط لازم را داشته باشند يكي از اين شرايط كه در شركتهاي پيمانكاري بايد رعايت شود وجود مهندس مي باشد به طوري كه براي اخذ گريد در اين نوع شركتها وجود يك مهندس با ۷ سال سابقه بيمه يا دو مهندس كه هر كدام ۳ سال سابقه بيمه دارند ضروري است , البته شركتهاي پيمانكاري براساس رشته اي كه دارند بايستي مهندس با رشته مرتبط داشته باشند به طور مثال رشته پيمانكاري راه و ابنيه براي اخذ گريد بايد مهندس عمران با فعاليتهاي اجرايي در پروژه هاي پيمانكاري راه و ابنيه داشته باشد و يا رشته پيمانكاري تاسيسات, بايستي مهندس برق دارا باشد زيرا براي رشته تاسيسات  و يا رشته نيرو وجود مهندس برق ضروري مي باشد,به طور كلي انتخاب مهندس با رشته مرتبط براي اخذ رتبه شركتهاي پيمانكاري بسيار مهم است.

رشته هاي اخذ گريد شركت هاي  پيمانكاري به شرح ذيل ميباشند:

-          ساختمان و ابنيه

-          راه وترابري

-          صنعت و معدن

-          تاسيسات و تجهيزات

-         كشاورزي

-         آب

-         مرمت آثار باستاني

-         كاوش هاي زميني

-         فناوري وارتباطات

-         نفت و گاز

-         نيرو

شرايط لازم جهت اخذ گريد

-         ارائه مدارك مربوط به به ثبت شركت: اساسنامه شركت ، اظهارنامه شركت، روزنامه رسمي، تاسيس و تغييرات شركت

-     ارائه اصل سند مالكيت يا اجاره نامه رسمي از دفتر مركزي شركت طبق روزنامه رسمي شركت، كپي شناسنامه  و كارت ملي تمامي سهامداران و اعضاي هيئت مديره  شركت ها برابر اصل شده

-         مدارك تحصيلي اعضاي امتيازآور شركت به طوري كه دو سوم اعضاي هيئت مديره بايد داراي مدرك تحصيلي كارشناسي باشند.

شرايط اخذ گريد ۵ پيمانكاري

-         ثبت شركت (با مسئوليت محدود يا سهامي خاص)

-         دو سوم اعضا هيئت مديره شركت بايد داراي مدرك كارشناسي باشند.

-     در هيئت مديره شركت حتما بايد دونفر داراي مدرك مهندس حضور داشته باشند كه حداقل يك نفر ازآنها داراي سه سال سابقه بيمه در رشته مرتبط باشد ومهندس فوق بتواند سوابق بيمه خود را كتبا ارائه نمايد.

-         شركتي كه براي اخذ گريد ۵ اقدام مينمايد، مجاز است حداكثر در دوشاخه مختلف مثلا راه و ابنيه تقاضا دهد ولي چنانچه تقاضا در دوشاخه باشد بايد هردو نفر مهندس فوق الذكر داراي سابقه كار و بيمه باشند ولي چنانچه تقاضاي اخذ گريد در يك رشته باشد فقط يكي از مهندسين نياز است كه داراي ۳ سال سابقه باشد و ديگري ميتواند بدون سابقه باشد.

-     براي اينكه بتوان گريد ۵ را به ۴ ارتقا داد شركت بايد به مقدارحدنصاب لازم متناسب با هر رشته قرارداد انجام شده در رشته مورد تقاضا ارائه دهد.

اخذ گريد

رتبه بندي شركت جهت ارزيابي و مقياسي براي تضمين كيفيت و كميت پيمانكاران برتر در ارايه خدمات و دفاع از حقوق بهره وران مي باشد، جهت رتبه بندي شركت تعداد نيروي فني و سابقه كار پرسنل، سوابق كاري شركت،  ارزش مالي قراردادها و پروژه هاي انجام شده وو همچنين توان مالي شركت مورد بررسي قرار ميگيرد. رتبه بندي شركت شامل: رتبه بندي شركت انفورماتيك، رتبه بندي شركت مشاور، رتبه بندي شركت پيمانكار و رتبه بندي پروژه هاي مهندسي، تدارك و ساخت. لازم به ذكر است يكي از مزاياي داشتن رتبه بندي شركت جهت در مناقصات و بستن قرارداد با شركت و ارگان هاي دولتي ميباشد. شركت ها را به دو گروه مشاور و پيمانكار تقسيم ميشوند كه براي شركت هاي پيمانكاري رتبه 1، 2، 3، 4 و 5 تعريف ميشود كه 5 پايين ترين رتبه و 1 بالاترين رتبه ميباشد همچنين براي شركت هاي مشاور رتبه 1، 2، و 3 را تعريف ميشود كه 3 پايين ترين رتبه و 1 بالاترين رتبه است.
براي رتبه بندي شركت مشاور علاوه بر نيروي فني و مهندسي، امكانات فني و نرم افزاري آن شركت نيز ارزيابي ميشود. كار شركت هاي پيمانكاري بيشتر در زمينه اجرايي و اجراي پروژه هاي عمراني و قرار دادهاي اجرايي در زمينه ساخت و نظارت بر پيمانكار است. اما  رتبه بندي شركت مشاور در زمينه طراحي و نظارت،  نظارت بر ساخت فعاليت  ميكنند و واسطه بين پيمانكار و كارفرما هستند.
مدارك لازم جهت رتبه بندي شركت پيمانكاري
-    كپي برابر اصل شده مدارك ثبتي شركت سهامي خاص
-    كپي برابر اصل شده مدارك تحصيلي اعضاي امتيازآور شركت
-    كپي آخرين صورتجلسه مربوط به تغيير سهام
-    تصاوير آخرين صورت وضعيت تاييد شده يا اصل تاييديه كاركرد توسط دستگاه هاي اجرايي براي كارهاي نيمه تمام
-    تصاوير كليه موافقتنامه ها
-    تهيه سربرگ شركت در سه نسخه
-    داشتن مدرك تحصيلي ليسانس براي حداقل دو سوم اعضا هيات مديره.
-    ارايه اظهارنامه ماليات شركت مربوط به آخرين سال مالي قبل از تشكيل پرونده
جهت مشاوره و راهنمايي و اطلاعات  بيشتر در رابطه با رتبه بندي شركت با كارشناسان تماس حاصل نماييد.

رتبه بندي شركت

بعد از ثبت شركت بهترين و موثر ترين اقدام،  اخذ رتبه ميباشد. اين شركت با پشنوانه تجربه 18 ساله آماده ارائه مشاوره جهت اخذ رتبه ميباشد موسسه ، همواره تلاش نموده است به دور از منافع مالي ياري رسان مشتريان خود ميباشد، از اين رو مي توانيد پرسش ها و ابهام هاي حقوقي ثبتي خود را در زمينه اخذ رتبه را با ما مطرح نماييد. جهت اخذ رتبه بايد مي بايست از يك مهندس با 7 سال سابقه بيمه در زمينه كاري مرتبط و يا دو نفر مهندسي كه حداقل 3 سال سابقه بيمه مرتبط را دارا هستند، استفاده نماييد. منظور از سابقه بيمه مرتبط به معني اين است كه در شركتي كه داراي رتبه بوده است مشغول به كار باشند. لازم است كه از مدت زمان فعاليت شركت 6 ماه گذشته باشد و همچنين كه مدرك تحصيلي حداقل نيمي از اعضا هيئت مديره مدرك كارشناسي باشد. اخذ رتبه مخصوص شركت هاي فني و مهندسي مي باشد. طبق قانون سازمان معاونت فني و عمران استانداري شركت ها به سه دسته تقسيم ميشوند:  اخذ رتبه مشاوران,  اخذ رتبه پيمانكاران, اخذ رتبه انفورماتيك.
مراحل اخذ رتبه با توجه به انواع آن متغيير مي باشد به همين خاطر براي برداشتن قدمي درست در راستاي اخذ رتبه تكميل اطلاعات و آگاهي در اين خصوص ضروري به نظر مي رسد.
مدارك لازم جهت اخذ رتبه ۵ پيمانكاري
•    كپي برابر اصل شده مدارك ثبتي شركت
•    مدارك ثبتي شركت سهامي خاص شامل : اساسنامه، اظهارنامه، روزنامه رسمي ، تاسيس و تغييرات
•    مدارك ثبتي شركت با مسئوليت محدود شامل : اساسنامه، تقاضانامه ،شركت نامه ،روزنامه رسمي،تاسيس و تغييرات
•    ارائه اصل سند مالكيت يا اجاره نامه رسمي از دفتر مركزي شركت طبق روزنامه رسمي شركت
•    كپي شناسنامه كليه سهامداران و اعضاي هيئت مديره و كپي كارت ملي آنها
•    كپي برابر اصل شده مدارك تحصيلي اعضاي امتياز آور شركت
مهندس و يا مهندسيني كه سوابق كاري ارائه مي كنند بايد مدارك زير را تهيه فرمايند.
نامه استعلام سوابق بيمه با ذكر تاريخ شروع و خاتمه و نام شركتهايي كه بيمه برايشان پرداخت نموده اند
گواهي كار مرتبط با رشته مورد در خواست با ذكر تاريخ شروع و خاتمه از طرف شركت و يا شركتهايي كه در گواهي بيمه اعلام شدند.
سربرگ رسمي شركت در ۳ نخسه
كپي آخرين صورتجلسه مربوط به تغيير سهام
تذكر۱: مدرك تحصيلي مديرعامل شركت بايد ليسانس باشد
تذكر۲:دوسوم اعضاي هيئت مديره بايد داراي مدرك تحصيلي ليسانس باشند
تذكر۳:يكي از اعضاي هيئت مديره بايد داراي رشته تحصيلي زمينه نسبت به رتبه درخواستي با حداقل سه سال تمام سابقه اشتغال در همان رشته يا تخصص باشد بهمراه گواهي بيمه تامين اجتماعي و گواهي اشتغال از محل فعاليت موصوف (شركتها ميتوانند بطور همزمان درخواست دريافت رتبه در دو پايه را داشته باشند به شرط رعايت موارد مذكور)
تذكر۴: داشتن كداقتصادي براي شركتهاي متقاضي الزاميست.
مدارك عمومي لازم جهت اخذ رتبه ۱ الي ۴ پيمانكاري
-    كپي برابر اصل شده مدارك ثبتي شركت
-    مدارك ثبتي شركت سهامي خاص شامل : اساسنامه ،اظهارنامه ،روز نامه رسمي ،تاسيس و تغييرات
-    مدارك ثبتي شركت با مسئوليت محدود شامل : اساسنامه ،تقاضانامه ،شركت نامه ،روزنامه رسمي ،تاسيس و تغييرات
-    كپي شناسنامه كليه سهامداران و اعضاي هيئت مديره و كپي كارت ملي آنها
-    كپي برابر اصل شده مدارك تحصيلي اعضاي امتياز آور شركت
-    مهندس و يا مهندسيني كه سوابق كاري ارائه مي كنند بايد مدارك زير را تهيه فرمايند.
-    نامه استعلام سوابق بيمه با ذكر تاريخ شروع و خاتمه و نام شركتهايي كه بيمه برايشان پرداخت نموده اند
-    گواهي كار مرتبط با رشته مورد در خواست با ذكر تاريخ شروع و خاتمه از طرف شركت و يا شركتهايي كه در گواهي بيمه اعلام شدند.
-    سربرگ رسمي شركت در ۳ نخسه
-    كپي آخرين صورتجلسه مربوط به تغيير سهام
-    تصاوير كليه پيمانهاي شركت (موافقتنامه )
-    تصاوير آخرين صورت وضعيت تاييد شده و يا اصل تاييديه كاركرد توسط دستگاههاي اجرايي (به تاييد بالاترين مقام كارفرما ) براي كارهاي نيمه تمام و مفاصا حساب بيمه براي كارهاي تمام شده
-    اظهار نامه مالياتي شركت مربوط به آخرين سال مالي قبل از تشكيل پرونده كه به تاييد و مهر سر مميز مالياتي مربوط رسيده باشد مدير عامل و دو سوم اعضاي هيات مديره مي بايست داراي مدرك تحصيلي ليسانس باشند .
انفورماتيك
كلمه انفورماتيك برابر نهاده واژه فرانسوي Informatique (انگليسي Informatics) است و از لحاظ اصطلاحي عبارت از مطالعه ساختار و ويژگي‌هاي اطلاعات و كاربرد فن‌آوري براي سازماندهي، ذخيره‌سازي، بازيابي، و اشاعه آن است.
شركت هاي انفورماتيكي به شركت هايي اطلاق مي شود كه در اداره ثبت شركت ها و موسسات غير تجاري به ثبت رسيده باشند و موضوع فعال نياز به گواهي رتبه بندي دارند كه از طريق شوراي عالي انفورماتيك كشور (معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رئيس جمهور) صادر مي گردد. در ارزيابي رتبه بندي شركت هاي انفورماتيك ملاك هاي نيروي انساني، درآمد و پارامتر رضايت مشتري (به عنوان ضريب كاهنده امتياز) موثر هستند.
عامل رضايت مشتري يكي از موارد مورد نياز رتبه‌بندي و احراز صلاحيت شركت‌هاي انفورماتيكي است كه دبيرخانه شورا بايد شيوه‌هاي تبديل رضايت مشتري به ملاك‌هاي كمي را تعيين كند. تعيين شيوه تبديل رضايت مشتري به ملاك‌هاي كمي از اولويت‌هاي فعلي شورا است زيرا به محض اينكه شركتي رتبه يك را مي‌گيرد به عامل رضايت مشتري بي‌توجه مي‌شود آيين‌نامه جديد رتبه‌بندي و احراز صلاحيت شركت‌هاي انفورماتيكي مصوب سال ۸۳ است.
طبق آيين‌نامه شركت‌هايي به‌عنوان شركت‌هاي انفورماتيكي احراز صلاحيت و رتبه‌بندي مي‌شوند كه اساسنامه‌شان در ارتباط مستقيم با فعاليت‌هاي انفورماتيكي بوده، داراي مدير عامل تمام وقت با مدرك تحصيلي حداقل ليسانس در رشته‌هاي مرتبط و نيز حداقل دو نفر كارشناس تمام وقت باشند.
در روش اجراي آيين‌نامه نيروي انساني، درآمد و رضايت مشتريان سه عامل اصلي ارزيابي شركت‌ها هستند و سهم عامل نيروي انساني ۸۰ درصد و عامل درآمد ۲۰ درصد از امتياز كل شركت است.
به شركت‌هاي تازه تاسيس كه هنوز يك سال مالي از زمان تاسيس و يا فعاليت آن‌ها نگذشته باشد و قادر به ارائه اظهارنامه مالياتي نباشند، برگه احراز صلاحيت موقت با دوره اعتبار يك سال داده خواهد شد. از ديگر مشخصات اين آيين‌نامه آن است كه رتبه‌بندي شامل ۷ رتبه مي‌شود؛ رتبه هفت مربوط به شركت‌هايي است كه تاكنون اظهارنامه مالياتي نداشتند و به اصطلاح نوپا هستند و رتبه‌هاي ۶ تا ۱ مربوط به شركت‌هايي است كه سابقه كار دارند.
۱۵ رشته ارائه و پشتيباني سخت‌افزاري Mainframe ،توليد و ارائه رايانه‌هاي غيرMainframe ،توليد و ارائه دستگاه‌هاي جانبي ،توليد و ارائه قطعات و ملزومات ،توليد و پشتيباني نرم‌افزارهاي سفارش مشتري ،ارائه و پشتيباني بسته‌هاي نرم‌افزاري و نرم افزارهاي حامل محتوا ،ارائه و پشتيباني نرم‌افزارهاي پايه، سيستم و ابزارها ،خدمات شبكه‌هاي اطلاع رساني Providers ،شـبكه داده‌هاي رايانه اي و مخابراتي ،امنيت فضاي توليد و تبادل اطلاعات ،مشـاوره و نظارت بر اجراي طرح‌هاي انفورماتيكي و پژوهش ،خدمات پشتيباني ،سيستم‌هاي ويژه و سيستم هاي اتوماسيون صنعتي ، صلاحيت آن‌ها احراز شده و شركت‌ها رتبه مناسب را دريافت مي‌كنند.
هدف از تهيه اين آيين نامه تخصصي‌تر كردن فعاليت شركت‌هاي انفورماتيكي است و لازم است كارفرما كه شركت‌هاي دولتي هستند، در زمان ارجاع كار به رشته خاصي كه شورا در آن زمينه رتبه داده است، دقت داشته باشند.
مراحل  اخذ رتبه انفورماتيك:
براي اخذ رتبه انفورماتيك مدارك تحصيلي مدير عامل و كارشناسان مورد بررسي قرار مي گيرد. مديرعامل مي بايست در يكي از رشته هاي علوم كامپيوتر و مهندسي كامپيوتر (سخت افزار و نرم افزار و كليه گرايش ها)، مهندسي فناوري اطلاعات، مهندسي برق، مهندسي مكانيك، مهندسي عمران، مهندسي شيمي، مهندسي صنايع، رياضي، فيزيك و آمار داراي حداقل مدرك كارشناسي معتبر از سوي وزارت علوم، تحقيقات و فناوري و يا وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشكي باشد و به طور تمام وقت در شركت حضور داشته باشد. ملاك تمام وقت بودن ارائه فهرست بيمه شركت است. در صورتي كه مدير عامل مدرك ديپلم يا فوق ديپلم داشته باشد با ارائه سابقه كار تخصصي در زمينه انفورماتيك و عضويت در هيئت مديره يا مديرعاملي شركت هاي داراي گواهي رتبه بندي انفورماتيك (ديپلم: ۱۰ سال-فوق ديپلم كامپيوتر: ۴ سال-فوق ديپلم در رشته هاي مرتبط: ۶ سال-فوق ديپلم در ساير رشته ها: ۸ سال) مي تواند نسبت به اخذ رتبه اقدام نمايد. همچنين شركت مذكور مي بايست حداقل داراي دو كارشناس تمام وقت (با ارائه سه فهرست بيمه متوالي) با حداقل مدرك كارشناسي در رشته هاي فوق باشد.
شاخه هاي رتبه بندي انفورماتيك جهت اخذ رتبه:
رتبه بندي شركت هاي انفورماتيك به صورت ۱ تا ۷ بوده كه در آن رتبه ۷ پايين ترين و رتبه ۱ بالاترين درجه را دارد. شركت هاي تازه تاسيس و يا شركت هايي كه فاقد اظهارنامه مالياتي باشند در صورتي كه واجد شرايط لازم باشند مي توانند در حداكثر دو رشته رتبه ۷ را اخذ نمايند. گواهي رتبه بندي شركت هاي انفورماتيك به مدت يك سال اعتبار دارد و پس از آن با ارائه اظهارنامه مالياتي جديد، شركت ها مي توانند امتياز بيشتري كسب كرده و رتبه بالاتري اخذ نمايند.
رتبه بندي شركت هاي انفورماتيك در ۱۵ شاخه زير انجام مي گيرد:
۱- ارائه و پشتيباني سخت‌افزاري Mainframe
۲- توليد و ارائه رايانه‌هاي غيرMainframe
۳- توليد و ارائه دستگاه‌هاي جانبي
۴- توليد و ارائه قطعات و ملزومات
۵- توليد و پشتيباني نرم‌افزارهاي سفارش مشتري
۶- ارائه و پشتيباني بسته‌هاي نرم‌افزاري و نرم افزارهاي حامل محتوا
۷- ارائه و پشتيباني نرم‌افزارهاي پايه، سيستم و ابزارها
۸- خدمات شبكه‌هاي اطلاع رساني Providers
۹- شبكه داده‌هاي رايانه اي و مخابراتي
۱۰- امنيت فضاي توليد و تبادل اطلاعات
۱۱- مشاوره و نظارت بر اجراي طرح‌هاي انفورماتيكي
۱۲- آموزش و پژوهش
۱۳- خدمات پشتيباني
۱۴- سيستم‌هاي ويژه
۱۵- سيستم هاي اتوماسيون صنعتي

جهت دريافت مشاوره رايگان اخذ رتبه شما ميتوانيد با كارشناسان تماس حاصل نماييد.

اخذ رتبه

در اين مطالب به ذكر شرايط ارتقا رتبه ميپردازيم كه شامل موارد ذيل خواهد بود:

شركت ‌هاي رتبه ‌بندي شده كه حداقل يكسال از تاريخ صدور گواهينامه رتبه ‌بندي آنان گذشته باشد، در صورت احراز شرايط و با اعلام دلايل كافي مبني بر افزايش توانمندي و تغييرات مثبت در شاخص‌ هاي رتبه ‌بندي در هر يك از رشته هاي كه قبلا ارزيابي شده و رتبه مربوط را بدست آورده‌اند مي‌توانند كتبا ارتقا رتبه خود را درخواست كنند، لازم به ذكر چند نكته ميباشد كه درخواست ارتقا رتبه براي رشته هايي كه مشاور فاقد رتبه مي‌باشد نيز در اين مرحله قابل بررسي است. شركت هايي كه درخواست‌كننده ارتقا رتبه حداكثر از يك پايه ارتقا مي‌توانند برخوردار شوند، شركت هايي كه در مرحله ارتقا رتبه ج – 2 يا ج – 1 را كسب نمايند فقط در سه گرايش مي‌توانند ادامه فعاليت بدهند، ارتقا رتبه شامل امتياز ارفاقي (موضوع بند 4 آئين‌ نامه رتبه‌ بندي ) سال اول نميشود.

هزينه ارزيابي ارتقا رتبه از 10 ميليون ريال تا 20 ميليون ريال به تناسب حجم تغييرات خواهد بود.

جهت ارتقا رتبه 5  به 4 شركت بايد به مقدارحد نصاب لازم متناسب با رشته قرارداد انجام شده در رشته مورد تقاضا ارائه دهد.

جهت ارتقا رتبه در پايه هاي 1، 2، 3، 4، 5 ميتوانيد با همكاران براي راهنمايي و مشاوره تماس حاصل نماييد، ارتقا رتبه پيمانكاري طبق آيين نامه ساجات  در كمترين زمان توسط اين موسسه حقوقي صورت ميپذيرد.

ارتقا رتبه

گريد پيمانكاري كه به نام هاي صلاحيت پيمانكاري و يا رتبه پيمانكاري هم شناخته ميشوند. براي اخذ گريد پيمانكاري بايد از سازمان مديريت و برنامه ريزي استاني كه محل ثبت شركت در آن است اقدام نماييد. اخذ گريد پيمانكاري در هر شهري قوانين خاص خود را دارد، در تهران براي صدور گريد پيمانكاري، يك شركت در ابتدا بايد داراي كد اقتصادي و كد بيمه باشد. گريد پيمانكاري شركت، ارزيابي ميزان توانايي شركت براساس تعداد نفرات، سوابق آنها، تجربه كاري و توان مالي مي باشد. بررسي و ارزيابي براساس ضوابط و آيين نامه هايي كه توسط معاونت راهبردي نهاد رياست جمهوري مصوب شده است صورت ميگيرد.
مراحل اخذ گريد پيمانكاري
-    در ابتدا بايد پوشه مخصوص تشخيص صلاحيت از انجمن‎ هاي صنفي پيمانكاران دريافت شود
-    درخواست اخذ گريد پيمانكاري به معاونت فني عمراني استانداري محل ثبت شركت ارسال گردد. در صورتي كه شركت در تهران ثبت شده باشد امكان درخواست تشخيص صلاحيت در شهر ديگري را ندارد. در واقع جهت اخذ گريد پيمانكاري تنها در همان شهري كه ثبت شده است، مي‎‎تواند براي تشخيص صلاحيت خود اقدام نمايند.
-    كليه مدارك ثبتي شركت شامل روزنامه تاسيس اساسنامه، شركتنامه، تقاضانامه و شركت نامه يا اظهارنامه ثبت شركت ارائه گردد.
-    تمامي مدارك شناسايي تمام سهامداران و امضاي هيئت مديره شركت شامل كپي از شناسنامه و كارت ملي و كارت پايان خدمت ارائه گردد.
-     اسناد محل شركت شامل اجاره نامه يا كپي سند مالكيت بايد به اداره مربوط تحويل داده شوند.
-     كد اقتصادي شركت پيمانكاري اخذ و به همراه ساير مدارك تحويل داده شوند.
شرايط و الزامات اخذ گريد پيمانكاري
-    قبل از شروع كار، پيمانكار ضوابط ويژه كارفرما را براي كار در كارگاه از كارفرما درخواست مي كند و پس از دريافت آنها و هماهنگي هاي لازم و تاييد نهايي كارفرما، پيمانكار بايد از آن پس، به آن ها عمل نمايد. به هر حال پيمانكار موظف است هميشه اصول و مقررات متعارف را رعايت كند. پيمانكار موظف به رعايت مقررات حفاظت فني و بهداشت كار است.
-    پيمانكار موظف است عمليات تجهيز كارگاه را، در مدت زمان تعيين شده براي تجهيز كارگاه و همچنين  شرايط منطقه،در حد متعارف به انجام برساند.در مواردي كه مشخصات فني اجرايي ويژه اي، براي عمليات  تجهيز و برچيدن كارگاه در اسناد و مدارك پيمان درج شده باشد،پيمانكار ملزم به رعايت آن است.
-    حفاظت فيزيكي از كارها عبارتند از: نحوه حصاركشي، روشنايي، آتش نشاني، حراست و...
-    مصالح، تجهيزات و ماشين آلات ساختماني
-    پيمانكار موظف است بي درنگ پس از تحويل كارگاه، با توجه به فهرست تعيين شده براي تجهيز، طرح جانمايي تجهيز كارگاه را تهيه كرده و پس از تاييد مهندس مشاور، آن را مبناي تجهيز كارگاه قرار دهد.
-    كارفرما بر طبق الزامات رتبه بندي شركت ساجات با توجه به روش پيش بيني شده در اسناد و مدارك پيمان براي  تامين آب، برق،گاز و مخابرات،پيمانكار را به دستگاه هاي اجرايي و سازمان هاي دولتي براي گرفتن انشعاب آب، برق،گاز و تلفن و يا گرفتن مجوز احداث چاه عميق يا نيمه عميق و موارد مشابه براي استفاده موقت در دوره ساختمان، معرفي مي كند.
-    پيمانكار بر طبق الزامات رتبه بندي شركت، موظف است به هزينه خود ساختمان ها و تاسيسات موقت كارگاه را كه براي تجهيز كارگاه احداث ميكند در برابر حوادث اتفاقي، مانند آتش سوزي و سيل بيمه كند.

گريد پيمانكاري

اخذ رتبه چيست؟ لازم است ابتدا درباره اخذ رتبه و اين كه اخذ رتبه چيست توضيحات مختصري داده شود. رتبه در واقع يك معيار تشخيص صلاحيت و سنجش ميزان توانايي شركت بر اساس تعداد نفرات، ميزان سوابق كاركنان، توان مالي محاسبه شده شركت بر اساس اظهارنامه مالياتي آخرين سال كاري ميباشد، لازم به ذكر است براي اخذ رتبه شركت هاي مشاور علاوه بر نيروي فني و مهندسي شركت، امكانات فني و نرم افزاري شركت نيز مورد ارزيابي قرار خواهد گرفت. اخذ رتبه  و داشتن گواهي صلاحيت باعث امكان حضور در مناقصات دولتي و پروژه هاي بزرگ را امكانپذير مينمايد. جهت اخذ رتبه، حداقل مدرك تحصيلي مورد نياز در حد كارشناسي و بيشتر از اعضاي هيات مديره آن باشد . اخذ رتبه يكي از تخصصي ترين كارهايي است كه  ما در موسسه انجام مي دهيم. با اطمينان ميتوانيم بگوييم قويترين مجموعه جهت اخذ رتبه در ايران هستيم .
شركتها براي عقد قرارداد با سازمان هاي دولتي بايد داراي رتبه باشند. شركت‎ها‎‎ از نظر نوع فعاليت، در هنگام اخذ رتبه در پنج طبقه دسته بندي مي‎‎شوند كه رتبه هر يك از اين دسته بندي ها توسط ارگان و نهاد خاصي تعيين مي‎ گردد.
انواع رتبه بندي:
-    رتبه بندي پيمانكاري
-    رتبه بندي مشاوران
-    رتبه بندي انبوه سازان
-    رتبه بندي شركت ‎ها‎‎ي EPC
-    رتبه بندي شركت‎ ها‎‎ي انفورماتيك
ملاك هاي مورد ارزيابي جهت اخذ رتبه
•    ملاك ارزيابي براي اخذ رتبه و رتبه بندي شركت هاي پيمانكار، تعداد نيروي فني و مهندسي هستند كه عضو هيئت مديره آن شركت هستند، است ولي اين در صورتي است كه ملاك ارزيابي رتبه بندي شركت هاي مشاور علاوه بر نيروي فني و مهندسي عضو هيئت مديره، امكانات نرم افزاري و سخت افزاري، ابزارها و ادوات فني هم مي باشند كه سنجيده خواهند شد.
•    براي اخذ رتبه شركت پيمانكاري از ۵ به ۱ ارزش مالي و ريالي پروژه هايي كه طي پانزده سال اخير انجام شده است همچنين نيروهاي فني و مهندسي شركت ارزيابي ميگردند، چنانچه شركت پيمانكار امتياز قابل قبول را كسب كند و همچنين اظهارنامه مالياتي داشته باشد مي تواند رتبه بالاتري را اخذ نمايد.
•    براي ارتقا رتبه شركت مشاور از پايه ۳ به پايه ۱ ارزش مالي و ريالي پروژه هايي كه طي 30 سال اخير انجام شده است و همچنين نيروهاي فني و مهندسي و امكانات نرم افزاري و سخت افزاري مورد بررسي قرار ميگيرند.
جهت دريافت مشاوره و راهنمايي هاي بيشتر در  خصوص اخذ رتبه با همكاران تماس حاصل نماييد.

اخذ رتبه چيست؟

اخذ گريد در كرج براي شركت هاي موجود در كرج كه بر اساس ميزان توانايي كه در انجام فعاليت هاي خود دارند، رتبه بندي مي شوند، اخذ گريد در كرج توسط، معاونت  فني عمران استانداري صورت ميپذيرد، در واقع اخذ گريد در كرج، در اصل يك تضمين براي كيفيت شركتها  ميباشد، اخذ گريد در كرج به نوع فعاليتي كه شركت ها انجام ميدهند امكان پذير خواهد بود به عنوان مثال شركتي كه كار مشاوره انجام مي دهد رتبه بندي بر اساس، اظهار نامه مالياتي، امكانات فني و نرم افزاري ميباشد. شركت هاي تازه تاسيس در كرج امكان اخذ گريد براي آنها وجود ندارد.
مزاياي اخذ گريد در كرج
در صورتي كه شركتي در كرج  بخواهد با ارگان دولتي يا شركت هاي خصوصي قرارداد ببندد به گريد نياز دارند، در واقع رتبه بندي است كه باعث تضمين  شركت ميگردد و همچنين با اخذ گريد ادارات دولتي به او اطمينان كرده و با شركت داراي گريد قرارداد خواهند بست. باعث تضمين توانايي مالي شركت مي شود.
اخذ گريد در كرج ، به نوعي اعتبار و اعتماد براي هر شركتي محسوب خواهد شد. اشخاص حقوقي و حقيقي  با داشتن  رتبه و گريد  مي تواند  اعتماد مشتريان را جلب نمايند. جهت اخذ گريد در كرج بايد سوابق خود را همراه با قراردادهاي شركت به سازمان مديريت و برنامه ريزي در شهر كرج تحويل دهيد.
شركت ها در كرج بنا به نوع فعاليت و رشته مورد نظر خود گريد كسب خواهند كرد. اخذ گريد در كرج بعد از ثبت شركت بسيار مسئله مهمي ميباشد.

اخذ گريد در كرج

جهت اخذ گريد انفورماتيك لازم است كه  اساسنامه‌ شركت، ارتباط مستقيم با فعاليت هاي انفورماتيكي داشته باشد و همچنين مدير عامل به صورت تمام وقت با مدرك تحصيلي حداقل ليسانس در رشته هاي مرتبط باشد. مدارك لازم جهت اخذ گريد انفورماتيك شامل كليه مدارك ثبتي شركت و مدارك شناسايي و تحصيلي  اعضا، ليست كاركنان و  اجاره نامه رسمي نيز براي شروع لازم مي باشد. اخذ گريد انفورماتيك داراي فرآيند طولاني ميباشد بنابراين نميتوان زماني دقيقي جهت اخد گريد انفورماتيك مشخص نمود. لازم به ذكر است رضايت مشتري يكي از موارد مهم جهت اخذ گريد انفورماتيك و احراز صلاحيت شركت‌هاي انفورماتيكي ميباشد.
اخذ گريد انفورماتيك براي شركت ها در 15 شاخه زير صورت ميپذيرد:
1.    ارائه و پشتيباني سخت‌افزاري Mainframe
2.    توليد و ارائه رايانه‌هاي غيرMainframe
3.    توليد و ارائه دستگاه‌هاي جانبي
4.    توليد و ارائه قطعات و ملزومات
5.    توليد و پشتيباني نرم‌افزارهاي سفارش مشتري
6.    ارائه و پشتيباني بسته‌هاي نرم‌افزاري و نرم افزارهاي حامل محتوا
7.    ارائه و پشتيباني نرم‌افزارهاي پايه، سيستم و ابزارها
8.    خدمات شبكه‌هاي اطلاع رساني Providers
9.    شبكه داده‌هاي رايانه اي و مخابراتي
10.    امنيت فضاي توليد و تبادل اطلاعات
11.    مشاوره و نظارت بر اجراي طرح‌هاي انفورماتيكي
12.    آموزش و پژوهش
13.    خدمات پشتيباني
14.    سيستم‌هاي ويژه
15.    سيستم هاي اتوماسيون صنعتي

جهت كسب اطلاع و راهنمايي هاي بيشتر در خصوص اخذ گريد انفورماتيك با مشاوران شركت تماس حاصل نماييد.

اخذ گريد انفورماتيك

انبوه سازان مسكن و ساختمان سرمايه گذاران و مجرياني هستند  كه طي 5 سال گذشته  حداقل 3 واحد در روستا، و در شهرهاي زير 250،000 نفر حداقل 5 واحد و در كلان شهرها به طور كمينه 10 واحد مسكوني ساخته و به بهره برداري رسانده باشند. اين اشخاص بايد در چارچوب مقررات ملي ساختمان عمل كرده و پروانه اشتغال به كار خود را  بر اساس آيين نامه مصوب از وزارت مسكن و شهرسازي دريافت كرده باشند. اين دسته از  انبوه سازان اين امكان را دارند كه براي اخذ گريد انبوه سازي اقدام نمايند. اخذ گريد انبوه سازي، يك فرآيند  طولاني ميباشد بنابراين  نمي توان به طور دقيق مدت زمان مشخصي را اعلام نمود. لازم به ذكر است هزينه اخذ گريد انبوه سازي  با توجه به اين كه  رتبه مربوط به  كدام كار گروه مي باشد متفاوت خواهد بود.

مدارك مورد نياز جهت تشخيص صلاحيت و اخذ گريد انبوه سازي

-           مدارك تحصيلي اعضا هيئت مديره، مديرعامل و شركا

-          روزنامه رسمي شركت و اساسنامه

-          ارائه مستندات مبني بر ميزان سرمايه غير نقدي شركت يا سهامداران

-           ارائه مستندات مبني بر تسهيلات و اعتبارات بانكي

-           ارائه مستندات مبني بر مشاركت در ساخت پروژه ها

-           ارائه مستندات مبني بر تعيين تكليف تسهيلات بانكي

-     ارائه مستندات مبني بر كيفيت پروژه‌هاي اجرا شده توسط دستگاه نظارت شامل رعايت مقررات ملي و استفاده از فناوري هاي نوين صنعت ساختمان (سبك سازي – بهينه سازي مصرف سوخت و….)

-           ارائه مستندات مبني به اجراي بموقع پروژه‌هاي اجرا شده.

-          ارائه پروانه اشتغال به كار مجريان ساختماني (شخص حقوقي براي اخذ پروانه مضاعف)

نكته: كپي كليه مدارك در دادگستري و يا دفتر اسناد رسمي برابر با اصل شود.

جهت كسب اطلاع و راهنمايي هاي بيشتر در خصوص اخذ گريد انبوه سازي با مشاوران شركت تماس حاصل نماييد.

اخذ گريد انبوه سازي